Lieu : Maroc – Casablanca
Durée : 12 mois
Date souhaitée : dès que possible – poste sous réserve de financement
Date limite dépôt de candidatures : 3 juin 2018
Dans le cadre de son projet Emploi et Handicap, HI recherche une ou une ou un Conseiller(ère) technique « Emploi inclusif en entreprise ». L’objectif du projet est de favoriser l’emploi salarié des personnes handicapées, en améliorant -d’une part- l’employabilité des personnes handicapées, et en accompagnant- d’autre part- les entreprises à devenir plus inclusives.
Votre périmètre de travail est la composante Maroc de ce projet régional, mis en œuvre dans 4 pays : Maroc, Tunisie, Sénégal et Bénin.
L’axe majeur d’intervention du projet porte sur l’accompagnement des entreprises pour un auto- diagnostic inclusion et l’identification des enjeux, priorités et objectifs via un plan d’action qui s’articule autour 5 axes d’intervention :
VOTRE MISSION :
Sous la responsabilité du responsable pays Maroc et en lien avec la Coordinatrice régionale du projet Emploi et Handicap, vous êtes en liens fonctionnels avec :
Votre mission est de garantir la qualité des interventions de HI dans le secteur de l’emploi salarié inclusif des personnes handicapées au Maroc pendant et au-delà de leur contrat. Vous portez la méthodologie développée par HI dans le cadre de l’Appui Technique aux entreprises.
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Dans ce cadre, vos responsabilités et tâches sont les suivantes:
1- Participer à la mise en œuvre des activités du projet en étroite collaboration avec la chef de projet et l’adjoint.
2- Assurer le diagnostic, l’accompagnement, la formation, le suivi des entreprises :
3- Former techniquement l’équipe projet
Vous pourrez également être amené(e) à participer au développement de nouveaux projets.
VOTRE PROFIL :
SPECIFICITES/PARTICULARITES DU POSTE :
Le poste est basé à Casablanca, avec des déplacements réguliers au niveau du bureau national de la mission Maroc à Rabat, et dans les régions d’intervention potentielle.
CONDITIONS :
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