Consultant pour assurer le secrétariat du Groupe Thématique 2 – Capital Humain et Inclusion sociale Consultancy

UNICEF works in some of the world’s toughest places, to reach the world’s most disadvantaged children. To save their lives. To defend their rights. To help them fulfill their potential.

Across 190 countries and territories, we work for every child, everywhere, every day, to build a better world for everyone.

And we never give up.

For every child, Hope

Le Mali est confronté à plusieurs défis majeurs (sécuritaire, bonne gouvernance, promotion d’une croissance durable et inclusive, accès aux services publics de base de qualité) que la communauté internationale doit prendre en compte dans son accompagnement au relèvement du pays.

Après une crise multidimensionnelle des plus graves de son histoire moderne qui a impacté profondément son dynamisme économique et social, le Mali s’engage dans une stratégie nationale de développement sur un horizon quinquennal, intitulée « Cadre Stratégique pour la Relance Économique et le Développement Durable (CREDD 2019-2023) ». Cette stratégie s’inscrit dans une nouvelle vision de développement, à savoir « Un Mali bien gouverné, où le vivre ensemble harmonieux des différentes composantes de la société est restauré, la paix consolidée et la sécurité collective et individuelle assurée dans l’unité, la cohésion et la diversité, où le processus de création de richesse est inclusif et respectueux de l’environnement et où le capital humain est valorisé au bénéfice notamment des jeunes et des femmes ». Le CREDD constitue une stratégie pertinente et réaliste qui se base sur un diagnostic approfondi du Mali. Ce diagnostic dresse un bilan sans complaisance des faiblesses structurelles qui entravent le développement du pays.

Le CREDD se positionne comme une stratégie ambitieuse qui vise un changement majeur dans la manière de penser le développement du Mali et de délivrer les politiques publiques en conséquence.

Organisation Des PTF Au Mali

L’ensemble des PTF intervenant au Mali participent sur une base volontaire aux travaux du Groupe ou du Collectif des PTF qui est structuré à 3 niveaux :

• • Le Groupe Exécutif de Coopération (GEC) a pour objet de traiter des thématiques et enjeux relatifs aux politiques de développement (« policy dialogue ») (ex : politiques macroéconomiques et réformes des finances publiques, politiques sectorielles : santé, éducation, environnement), des questions liées à l’efficacité du développement et à la coordination des interventions des partenaires techniques et financiers (agendas internationaux). Il traite également du mode organisationnel des PTF et de ses interactions avec les autres acteurs. Le GEC est composé des chefs de coopération, représentants résidents, chefs et directeurs d’agences. Il se réunit en réunion mensuelle de concertation ; il se réunit également une fois par an en retraite afin de faire le bilan, dégager les priorités et valider le Programme de Travail des PTF de l’année en cours ;
  • Le Groupe des Ambassadeurs (GA) est composé des ambassadeurs et représentants résidents ayant même rang. L’objet du GA est, dans une perspective de complémentarité avec le Groupe Exécutif de Coopération, de traiter du dialogue politique dans ses dimensions stratégiques et sensibles ou de tout autre thématique soumise par le Groupe Exécutif de Coopération.
  • Les Groupes Thématiques qui couvrent plusieurs secteurs. Les GT sont coordonnés par 3 PTF qui assure l’interface du dialogue avec le GdM et les autres familles d’acteurs.
  • Les Groupes de Dialogues (GD) dont certains comportent des sous-groupes thématiques (SGD). Les GD et les SGD représentent les cadres de concertation des PTF au niveau sectoriel.

Ces différents cadres sont animés par la Troïka élargie, elle-même composée sur une base rotative, par trois PTF (bilatéraux et multilatéraux) ayant un mandat de trois ans, et de la MINUSMA présente au Mali depuis la survenue de la crise.

Outre ces cadres de concertation PTF, il existe des cadres conjoints au niveau sectoriel et général (Rencontre Premier Ministre Troïka élargie, Revue CREDD, Revue Budgétaire Conjointe…) entre les PTF et le Gouvernement du Mali et les autres acteurs au niveau national (société civile, secteur privé).

How can you make a difference?

De façon générale, le secrétariat devra appuyer l’agence coordinateur/trice du GT2 dans la gestion du groupe, dans la préparation de réunion ainsi que dans l’échange entre les PTF.

Tâches spécifiques

UNICEF recherche : “Un Assistant Technique chargé de l’appui au Groupe Thématique 2 – Capital humain et inclusion sociale (GT2) des PTF”

Domaine de responsabilité

• Suivi et analyse des documents stratégiques de politiques et des réformes dans le domaine du capital humain et de l’inclusion sociale au Mali ;
• Suivi des situations actuelles dans les différents secteurs et préparation de debriefing au trinôme du GT2
• Assistance technique au trinôme du GT2 dans l’animation du GT2, préparation, participation et suivi des rencontres du GT2 ;
• Consolidation des inputs des GD et clusters et suivi des secteurs
• Suivi des principales discussions des GD et clusters
• Appui à la collaboration entre le GT2 et les autres GT des PTF et avec le secrétariat du GEC ;
• Contribution à l’animation du dialogue politique entre le GT2 et les Ministères respectifs ;
• Interface entre le GT2 et les leaders des groupes de dialogue, les coordonnateurs de cluster et le pool des PTF de chaque secteurs- Préparer la documentation nécessaire aux différentes ateliers et séances de travail organisé par le GT2
• Gestion de l’information:

Gèrer le flux des « informations internes » vers les GD et le GEC:

• Mise à disposition et administration d´une archive centralisée performante pour le GT2 : classement des documents dans le système (approche réactive) avec un traitement particulier des documents de référence (un dossier particulier) ; archivage pour la mémoire corporative ; calendrier centralisé sur des évènements/réunions ;
• Diffuser des informations du GT2 en provenance ou à destination du GEC, des ministères et des autres membres du GT2
• Gérer la centralisation des commentaires des PTF sur les documents;
• Diffuser les documents jugés essentiels par le GT2 (approche proactive de partage par courriel) ;
• Gestion administrative et financière du fonctionnement et des activités du GT2 (Réunions, ateliers, consultations,)

• • Résultats attendus

En Conséquence, Il Est Attendu

• • Participation active aux rencontres et travaux du GT2 et production des Comptes rendus (CR) des réunions du GT2
  • Consolidation des inputs des Groupe de Dialogues et Clusters
  • Autres notes demandées par le coordinateur du GT2 dans le cadre du GT2

Conditions De Payement

Le consultant sera engagé en tant que contractant individuel et sera rémunéré conformément aux règles et procédures de l’UNICEF. Le contractant recevra une rémunération mensuelle. Celle-ci sera soumise à la production d’une activité mensuelle basée sur des plans de travail mensuels convenus avec le superviseur du contractant individuel.

To qualify as an advocate for every child you will have…

• • Diplôme universitaire (niveau Master) dans une spécialité en sciences économiques, politiques ou sociales ou tout autre diplôme équivalent ;
  • Bonnes connaissances des secteurs du capital humain et de l’inclusion sociale ;
  • Bonnes connaissances de l’architecture des PTF au Mali ;
  • Bonnes connaissances des structures nationales en charge des secteurs du capital humain et de l’inclusion sociale au Mali.

Qualifications

• • – Bonnes connaissances pratiques de l’utilisation des technologies de l’information et de la communication (logiciels correspondants ainsi que téléphone, télécopie, courrier électronique, Internet, outils de vidéoconférence) ainsi que des applications informatiques (telles que MS Office, google docs) ;
  • Avoir une grande facilité à travailler en équipe dans un environnement et un contexte international ;
  • Etre une personnalité ouverte et hautement motivée ;
  • Bonnes connaissances organisationnelles des réunions ;
  • Très bonnes connaissances de la langue française.

Experience

• • Au moins 3 ans d’expérience professionnelle à un poste similaire.
  • L’expérience, la connaissance des systèmes du capital humain et de l’inclusion sociale malien et des acteurs seront un atout.
  • La maîtrise du français et une bonne connaissance de l’anglais sont requises.

For every Child, you demonstrate…

UNICEF’s values of Care, Respect, Integrity, Trust, and Accountability (CRITA) and core competencies in Communication, Working with People and Drive for Results.

Conditions Générales, Procédures Et Logistique

Le contractant individuel utilisera son propre ordinateur portable et travaillera partiellement depuis le bureau (conformément aux règles de télétravail, le cas échéant).

Ce poste relève du chef de l’éducation de l’UNICEF. Le salaire et les conditions seront conformes aux barèmes de salaire habituels de la CNP du contractant individuel (nombre de jours).

NB: Bien vouloir se référer à KALETA.co comme source lorsque vous postuler à cette offre.

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