Êtes-vous un professionnel de la gestion de l’information (GI) à la recherche d’un rôle valorisant dans une organisation internationale ? Nous avons une opportunité pour vous! Le Comité international de la Croix-Rouge (CICR) cherche à recruter un coordonnateur de la gestion de l’information (IMCo) basé à Abidjan, avec la supervision de 6 pays : Côte d’Ivoire, Burkina Faso, Mali, République centrafricaine, Sénégal et Togo.
À propos de nous
Le CICR travaille dans le monde entier pour fournir une assistance humanitaire aux personnes touchées par les conflits et la violence armée. Nous intervenons en réponse aux situations d’urgence tout en promouvant le respect du droit international humanitaire. Nous sommes une organisation indépendante et neutre, et notre mandat découle essentiellement des Conventions de Genève de 1949. Nous travaillons en étroite collaboration avec les Sociétés nationales de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge et avec leur Fédération internationale afin d’assurer une réponse humanitaire concertée, rationnelle et rapide aux besoins des victimes de conflits armés ou de toute autre situation de violence interne. Nous dirigeons et coordonnons les activités internationales menées dans ces situations.
À propos du rôle
L’IMCo travaille sous la direction du chef régional de la GI basée à Dakar et est chargé de faire appliquer, conseiller, évaluer l’accès à l’information et les besoins en connaissances, analyser les problématiques et proposer des solutions adaptées et accompagner les collègues dans la maîtrise de l’acquisition de l’information. Le titulaire de ce poste travaillera en étroite collaboration avec divers départements, par exemple la protection des données et les TIC, pour conduire et mettre en œuvre la stratégie de délégation de GI pour les pays mentionnés. Responsable d’une équipe de 5 à 7 personnes (personnel local et international), l’IMCo fournit des plans d’action pour améliorer la situation de la GI et veille également à ce que les membres de l’équipe de GI dans la région couverte soient correctement formés et leurs compétences développées. L’IMCo est amené à se déplacer régulièrement (80% du temps de travail est passé à l’étranger). En outre, ce poste soutient la gestion de l’information dans les situations d’urgence; ce qui signifie voyager à court préavis lors d’un déploiement rapide.
Responsabilités:
L’IMCo assume les responsabilités suivantes :
· Est la personne de référence pour l’exécutif/assistant et agent de GI (E/AIMO), la direction et les coordonnateurs pour toutes les questions liées à la GI.
· Avec chaque département, délégation ou sous-site, passe en revue les processus de GI et les connaissances nécessaires pour améliorer la gestion de l’information (collaboration documentaire, outils de mobilité, règles d’accès, traitement de l’information, protection des données et sécurité de l’information).
· Développe une collaboration interne avec divers postes tels que les gestionnaires de données et les TIC pour assurer l’application réussie des principes de GI.
À quoi ressemblera le succès
En tant qu’IMCo, vous réussirez lorsque :
· Les gestionnaires, les coordinateurs, l’E/AIMO et les utilisateurs finaux comprennent pourquoi l’information doit être gérée et organisée ainsi que l’avantage d’adopter des changements en termes de pratiques.
· Les utilisateurs se conforment aux règles et directives de messagerie instantanée.
· Il existe des liens clairs avec la sécurité de l’information, la protection/la gestion des données assurant une meilleure acquisition des informations et des connaissances du CICR au sein des délégations pour une utilisation dans la prise de décision et pour mener des activités opérationnelles.
Profil et compétences requis
· Baccalauréat ou maîtrise en GI ou autres domaines connexes
· Certification Certified Information Professional (CIP) de l’Association for Information and Image Management (AIIM)
· 10-12 ans d’expérience pratique confirmée en GI
· Expérience de travail dans un environnement international et multiculturel
· Expérience en leadership d’équipe et en gestion du changement
· Maîtrise courante de l’anglais
· Maîtrise de l’informatique (soft & hard skills)
Ce que nous offrons
Nous proposons un contrat à durée indéterminée pour ce poste. En nous rejoignant, vous bénéficierez d’une expérience de travail enrichissante dans un environnement humanitaire et multiculturel, d’avantages sociaux généreux incluant, mais sans s’y limiter, une couverture médicale, des congés payés, un salaire compétitif et de multiples opportunités de formation !
comment s’inscrire
Nous invitons les candidats qualifiés à postuler en soumettant un CV complet et lettre de motivation en anglais, ainsi que les attentes salariales, uniquement par courrier électronique à: abi_recrutement_services@icrc.org le 31 er Janvier, 2022 . Veuillez citer le titre du poste dans l’objet de l’e-mail et prêter attention au service des ressources humaines.
Le CICR s’engage en faveur de la diversité et accueille les candidatures de candidats qualifiés quels que soient leur handicap, leur identité de genre, leur statut matrimonial ou civil, la race, la couleur ou les origines ethniques et nationales, la religion ou les convictions ou l’orientation sexuelle.
Tagged as: CICR, Cote d'Ivoire
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